موقع دروسي

مستجدات تربوية ملخصات جذاذات دروس فروض امتحانات

مستجدات التعليم

مستجدات

مستجدات التعليم
جاري التحميل ...

  1. هل يرقى الموظف إلى الدرجة الموالية و يرسم في السلم الأول من هذه الدرجة أم أنه يرسم مباشرة في السلم السابق لدرجته الإخيرة كما هو الحال بالنسبة للترقي بالإمتحان المهني . المرجو المساعدة و شكرا

    ردحذف

شروط الترقية بالأقدمية و الإختيار و التسقيف

ما هي الترقية بالاختيار و الأقدمية ؟ و ما هي شروط الترقي بالاختيار و التسقيف

الشروط النظامية لترقية بالاختيار


  • 10 سنوات من الخدمة في الدرجة 
  • الرتبة 7 و 5 سنوات من الخدمة في الدرجة 1 للترقي إلى الدرجة الممتازة بالنسبة للأساتذة المبرزين وأساتذة التعليم الثانوي التأهيلي

  • الحصيص السنوي للترقي

    • 20 % للترقي إلى الدرجة 2 أو الدرجة 1 (و 13 % تخصص للامتحانات المهنية)
    • 33 % للترقي إلى الدرجة الممتازة

    الترقي بالاختيار خارج الحصيص السنوي (بالتسقيف)

    ويفتح في وجه الموظفين الذين لم تتم ترقيتهم بالاختيار بعد التقيد 4 مرات (برسم 4 سنوات) في جدول الترقي؛ فيرقون في المرة الخامسة بالاختيار خارج الحصيص السنوي

التنقيط

النقطة المهنية النهائية للمترشح على 60 (نقطة المدير + نقطة المفتش + نقطة النائب)
نقطة المسار المهني: نقطة واحدة عن كل سنة من الأقدمية العامة و نقطتان عن كل سنة من الأقدمية في الدرجة

عن الكاتب

الأستاذ ابراهيم

التعليقات


اتصل بنا

إذا أعجبك محتوى مدونتنا نتمنى البقاء على تواصل دائم ، فقط قم بإدخال بريدك الإلكتروني للإشتراك في بريد المدونة السريع ليصلك جديد المدونة أولاً بأول ، كما يمكنك إرسال رساله بالضغط على الزر المجاور ...

جميع الحقوق محفوظة

موقع دروسي